近日，员工讨薪事件引发关注。6月12日，多名哪咤汽车员工告诉华商报大风新闻记者，哪咤汽车最多时员工6000多人，研发部门1000多人，如今公司仅剩800人左右。还有人说，“其中一半都是死号，实际400人左右，研发部仅剩几十人。”
对此，上海市普陀区劳动仲裁部门工作人员说，有专门的电话在处理，“我只能说，涉及哪咤汽车的劳动仲裁很多，出具仲裁文书后，我们会进行调解，调解不成就得走法院强制执行。”
讨薪视频——
数十名员工公司走廊讨薪，围住董事长
6月11日，网络流传多段“哪咤员工讨薪”视频。
视频显示，在哪咤汽车上海公司中，不少员工坐在公司走廊。公司董事长方运舟不耐烦道，“你们这是做什么？”员工说，“要工资。”
方运舟说，“你们选3个人，以前在公司共过事，现在这样干什么？”对此，员工无奈道，“你们欠工资不发，现在搞得是我们的不是。”另有员工说，“欠薪和补偿金，该给的给。”
“你们申报呀。”方运舟回复道。员工对该态度不满，喊道，“我们要工资，你什么态度？”方运舟回复，“我什么态度，你们该申报就去申报。”
有员工认为其态度恶劣，将大家关在办公室外面。方运舟说，“我们在开会，谁把你们关外面了？”员工要求其就发薪问题给个答复，对方关上办公室门。
另一段视频显示，在办公室内，员工们围住了方运舟，现场有民警维护秩序。方运舟突然要离开，现场员工阻拦，被民警制止。
员工讲述——
原计划6月11日下午3时开见面会，
董事长到场见人太多选择报警
6月12日，华商报大风新闻记者联系到多名参与现场讨薪的员工。
其中员工陈飞（化名）说，“我已经被欠薪9个月了，因为年龄大了，找不到工作，只能一直留在公司。”他称近几个月，一直拿着2690元的上海市最低工资标准。
“讨薪是6月11日下午2点左右开始的。”陈飞说，起因是大家提前和董事长方运舟通过电话，对方同意下午3时左右，来和大家开个见面会，很多人便在公司走廊等着，“下午3时许，我们上去后，他看到人太多，就闭门不见。说不跟我们谈，让我们走劳动仲裁的流程。”
“我们不同意，他让我们派3个代表去谈。”陈飞描述道，当时方运舟报警了，民警到场后，其才同意谈。下午5时，他们选了三四名代表进入办公室，与方运舟谈判，但仅1小时便被要求离开。然后，方运舟和4名民警沟通，直到晚上8时民警才出来，然后他们所有在场员工便进入了办公室。
谈判无果——
“副总裁说公司有钱，但不能给我们”
“董事长见我们要解决方案，说明天就破产重组”
“三四十个人在现场。”陈飞说，办公室里，公司法务副总裁讲了一些话，“意思是，公司现在有钱，但不能发给我们，因为要维持公司正常运转，要给在职的发工资。让我们该走仲裁走仲裁。”
“我们不同意。有些人走劳动仲裁，结果已经拿到了，胜诉后去法院强制执行，发现公司账上根本没有钱，执行不下来，无奈才到公司讨薪的。”陈飞说，他们希望得到一个实质性的解决方案，但方运舟讲话时，直言“明天公司就破产重组”了，“他意思法院的破产重组小组会进场接管，我们不认可，因为我们跟法院打过电话，对方称没有这样的通知和公示。”
陈飞表示，对于公司破产重组的结果，他和不少同事无法接受。他认为，破产重组需要两三年时间，他们却背负着高额的房贷、车贷，一些员工5月30日被强制裁员，社保也断了，“2690元，我在上海租房都租不起，怎么生活？有些人甚至无奈住在公司。”
对于员工们的诉求，陈飞称，方运舟未回应，离开了现场，“我们不想让他走，但警方制止了。”
居家办公——
讨薪风波当晚，公司通知开始居家办公
陈飞说，讨薪风波后，哪咤汽车已经通知剩余员工全体居家办公，“不让去了，场地也没了。”他表示，哪咤汽车的办公场地是新更换的，其没有给该大楼的物业交租金，只是签订了租赁合同，“这件事后，物业方面取消，并强制清退了哪咤汽车。”
根据“飞书”的聊天记录显示，6月11日晚9时，张某发消息称，“各位同事，6月12日（本周四）起居家办公，后续安排另行通知。”
另据一8人名为“管理群”的微信群消息照片显示，晚9时11分，有人发消息称，“各位，请尽快告知自己部门同事，明天开始居家办公，办公室门禁已经失效，内个人物品由行政部门向属地相关部门和物业报备后才能搬走。”
该人还发消息道，“方董已经去桐乡（浙江嘉兴）了，后续不在上海办公室办公。”
陈飞无奈道，自己的劳动仲裁结果，自2024年10月提交，至今都没有下来。年近40的他感到无助，每月的房贷、家庭开支等等，压的他喘不过气，“房子的租金都付不起，我得想办法维权。”
根据其提供的工资信息显示，哪咤合智（上海）汽车销售服务公司，代发2690元。账户余额3000多元。最早按照最低工资发工资的时间为“2025年1月”。
早有预兆？——
“去年八九月听到拖欠供应商货款的风声”
“我在工厂看到，数十辆车缺少座椅”
“我记得2023年8月，公司还融资到了70亿元，以为公司能活下来，没曾想没几个月，公司就不行了。”陈飞说，2023年底发年终奖时，原本应发3个月工资，实际却打了6.5折。
“我被欠的钱不多，大概10万元。”哪咤汽车前员工周海（化名）表示，自己在哪咤汽车工作三四年时间。2024年3月前后，哪咤汽车曾邀请360公司的负责人直播，“生产线专门把工人临时请回来，显得厂里还在生产。”“当时生产线已经是低产能状态了，因为年前突击生产了一大批车，估计都够几个月卖了。”
2024年八九月份，陈飞和周海等人都听到了“风声”，有人说哪咤欠供应商的钱还不上。周海说，“我当时有看到工厂里，数十辆车没有座椅。可能有一两个月时间。”“我想可能是因为汽车缺少座椅，才开始传言欠供应商货款。”
10月份，周海发现自己的工资只发了一半，他意识到问题。他说，2024年10月以前，哪咤汽车已经在进行小范围裁员，“10月开始发半薪后，大家知道公司可能不行了。”
根据周海提供的短信记录显示，各位领导、同事，为促进公司长远发展，我们正在积极推进工资结构调整和绩效考核体系的优化，目前该方案已经成型，正按照流程逐级进行审批。在此过程中，部分员工的薪资先按照50%发放，今日陆续到账，剩余部分待方案通过之后补发，五险一金和个税正常缴纳，不受影响。
企业裁员——
2024年10月降半薪，六千多名员工如今剩数百人
劳动仲裁部门：涉及的人很多，调解不成就得找法院执行
陈飞表示，工厂正式停产的时间，应该是2024年11月前后。
周海说，2024年11月底，他的劳动合同到期后，公司不再续签，故进行赔偿，“算上拖欠的工资，总共10万元，一直都没给，仲裁我也赢了，但法院执行后，说公司账上只有几百元，没办法。”“谁能想到，当初公司6000多人呀！”
陈飞感慨，自己入职哪咤汽车研发部门已经两三年时间，从公司最巅峰的6000名员工，其中研发部门1000名员工，到如今仅剩数百人，“半年多时间，感觉公司一下就塌了。”
“去年9月份，我们的工资发不下来。10月份，我们发了9月份工资，只有一半。”陈飞说，这次是在降薪后，又采取的半薪措施，“降薪是阶梯式的，有些人降薪30%到40%。”10月到11月，研发部门便走了一半人，“都说离职给补偿，根本就没给。”
陈飞的说法，记者从多名哪咤前员工处得到了部分证实。前员工周海说，去年10月份他收到降半薪通知。
6月12日，华商报大风新闻记者联系到上海市普陀区劳动仲裁部门，工作人员说，哪咤汽车的员工劳动仲裁事宜，有专门的电话处理。记者联系到该电话，对方说，“我只能说，涉及哪咤汽车的劳动仲裁很多，出具仲裁文书后，我们会进行调解，调解不成就得走法院强制执行。”
华商报大风新闻记者 张鹏康 编辑 李婧
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